ArbeidsrechtNieuws

Wetsvoorstel recht op onbereikbaarheid werknemers

Door 20 februari 2019Geen reacties

Er is een voorstel tot wijziging van de Arbeidsomstandighedenwet en de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs ter consultatie gepubliceerd. De voorgestelde wijziging betreft de invoering van een recht op onbereikbaarheid voor werknemers. Door de
komst van smartphones en tablets zijn werknemers altijd bereikbaar. Werknemers ervaren druk om tijdens hun vrije tijd te reageren op werkberichten. De initiatiefnemer voor het wetsvoorstel is van mening dat iedereen recht heeft op ongestoorde vrije tijd en
dat dit recht van groot belang is om stress en burn-outklachten te verminderen of te voorkomen.

Het wetsvoorstel met memorie van toelichting is te vinden op
https://www.internetconsultatie.nl//rechtoponbereikbaarheid
. Wie dat wil kan daar zijn commentaar achterlaten.

Smit & Partners adviseert u graag over Arbeidsrecht. Neem voor meer informatie contact met ons op.

Mail uw vraag of opmerkingU ontvangt binnen één werkdag een reactie.